Bezpieczeństwo zakupów zapewnia Nextranet.pl

Audiobooki, książki audio, e-booki, e-prasa
E-booksweb audiobooki, e-booki, e-prasa, książki w formacie mp3

główne menu

Partner nexto

biznes

Książki dla profesjonalistów. Fachowa wiedza, pozwalająca odnieść sukces w nowatorskiej formie.
  • Ustawa o łagodzeniu skutków kryzysu ekonomicznego dla pracowników i przedsiębiorców - ebook

    Data publikacji: 01.10.2010

    Nowa ustawa o łagodzeniu skutków kryzysu ekonomicznego dla pracowników i przedsiębiorców istotnie zmieniła dotychczasowe regulacje prawa pracy szczególnie w zakresie czasu pracy i zasad zawierania umów na czas określony . Zmiany te nie dotyczą jednak wszystkich pracodawców i co najważniejsze obowiązują tylko przez określony czas. Zastanawiasz się: Jak interpretować nowe przepisy? Jak prawidłowo...

    Cena: 36,78 zł
    (zawiera 23% VAT)
    74pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Nowa ustawa o pracownikach samorządowych. 37 praktycznych wskazówek - ebook

    Data publikacji: 01.10.2010

    Nowa ustawa o pracownikach samorządowych wprowadziła wiele nowych rozwiązań, zupełnie odmiennych od dotychczas obowiązujących. Przepisami ustawy m.in. zniesiono mianowanie jako podstawę nawiązania stosunku pracy, uregulowano zasady rekompensowania pracy w godzinach nadliczbowych, wprowadzono obowiązkową służbę przygotowawczą dla nowozatrudnionych urzędników. Jak, przy braku orzecznictwa, poprawnie...

    Cena: 35,67 zł
    (zawiera 23% VAT)
    71pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Sezon letni w firmie - ebook

    Data publikacji: 01.10.2010

    Sezon wakacyjny, mimo że tak zawsze wyczekiwany przez pracowników, zazwyczaj dla samej firmy nie jest łatwy. Wzmożona liczba przypadających w tym czasie urlopów wypoczynkowych sprawia podwójny kłopot. Po pierwsze trzeba, wszystkim pracownikom udającym się na urlopy poprawnie wyliczyć przysługujący wymiar urlopu, a po drugie, zapewnić odpowiednią liczbę rąk do pracy. W numerze objaśniamy, jak wyliczać...

    Cena: 36,78 zł
    (zawiera 23% VAT)
    74pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Zwolnienie dyscyplinarne w orzecznictwie Sądu Najwyższego - ebook

    Data publikacji: 01.10.2010

    W specjalnym wydaniu miesięcznika „Prawo pracy w orzeczeniach Sądu Najwyższego” postanowiliśmy przybliżyć temat zwolnień dyscyplinarnych ze szczególnym uwzględnieniem bogatego orzecznictwa SN . Znajdziesz w nim m.in. odpowiedzi na pytania: Jakie są - zgodnie z orzecznictwem Sądu Najwyższego - dopuszczalne powody do zastosowania zwolnienia dyscyplinarnego? Czy w okresie wypowiedzenia...

    Cena: 61,38 zł
    (zawiera 23% VAT)
    123pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Zatrudnianie kadry kierowniczej - ebook

    Data publikacji: 01.10.2010

    Oto kilka przykładów pytań na jakie znajdziesz odpowiedź w tym specjalnym wydaniu miesięcznika: Którym kierownikom w żadnym przypadku nie przysługuje dodatek za pracę w nadgodzinach? Jak możecie się chronić przed wydostaniem się na zewnątrz informacji posiadanych przez kierownika stanowiących tajemnicę pracodawcy? Jak można uzasadnić wypowiedzenie umowy kierownikowi? Czy każdemu kierownikowi...

    Cena: 44,28 zł
    (zawiera 23% VAT)
    89pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Sformułowanie przyczyny wypowiedzenia - ebook

    Data publikacji: 01.10.2010

    Wiemy, jak wiele problemów przysparza pracodawcom sformułowanie przyczyny wypowiedzenia umowy. Po czym poznać, czy przyczyna jest wystarczająco konkretna, no i czy w ogóle nadaje się do tego, aby być powodem wypowiedzenia. Przepisów na ten temat brak, więc nic dziwnego, że możesz czuć się zagubiony! A w dodatku błąd w tej kwestii może być dla firmy bardzo kosztowny, gdy sprawa trafi do sądu pracy....

    Cena: 44,28 zł
    (zawiera 23% VAT)
    89pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Zwolnienia z przyczyn niedotyczących pracownika - ebook

    Data publikacji: 01.10.2010

    Zastanawiasz się: Co oznacza termin „przyczyny niedotyczace pracowników” i w jakich sytuacjach może mieć zastosowanie? Jak krok po kroku przejść procedurę zwolnień grupowych? Jak typować pracowników do zwolnień? W jakiej sytuacji - pomimo konieczności zwolnienia dużej liczby pracowników - można uniknąć procedury zwolnień grupowych? Czym różnią się zwolnienia grupowe od zwolnień...

    Cena: 35,67 zł
    (zawiera 23% VAT)
    71pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Zwalnianie pracowników - ebook

    Data publikacji: 01.10.2010

    Zwalnianie pracowników to przykry obowiązek , ale niestety każdy, kto prowadzi kadry prędzej czy później się z nim spotyka. Obecnie zwolnienia zdarzają się nawet częściej - pracodawcy są zmuszeni ciąć koszty w związku z kryzysem! Niestety, jak pokazuje praktyka, wiele zwolnień ma swój finał w sądzie . Co więcej, pracodawcy masowo przegrywają sprawy z byłymi pracownikami, niezależnie od tego, czy zwolnili...

    Cena: 33,21 zł
    (zawiera 23% VAT)
    66pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Regulamin pracy - ebook

    Data publikacji: 01.10.2010

    Regulamin pracy jest aktem, który ustala zasady organizacji i porządku w procesie pracy oraz związane z tym prawa i obowiązki pracowników i pracodawcy. Podczas kontroli inspektorzy często jednak spotykają regulaminy pracy zupełnie niedostosowane do specyfiki danej firmy - po prostu przepisaną z Kodeksu pracy i rozporządzeń całą masę niepotrzebnych przepisów. A regulamin pracy z punktu widzenia pracodawcy...

    Cena: 35,67 zł
    (zawiera 23% VAT)
    71pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)
  • Ewidencjonowanie czasu pracy - ebook

    Data publikacji: 01.10.2010

    Ewidencja czasu pracy - to zmora niejednego kadrowca. Jej prowadzenie jest czasochłonne i nie ma możliwości pozbycia się tego obowiązku. A do tego jest to jeden z dokumentów najczęściej i najbardziej skrupulatnie kontrolowanych przez inspektorów pracy. Również w razie sporu sądowego z pracownikiem o nadgodziny jest pewne, że sąd pracy zobowiąże Cię do przedstawienia ewidencji. A wówczas błędy w jej...

    Cena: 44,28 zł
    (zawiera 23% VAT)
    89pktProgram lojalnościowy

    czytaj więcej

    • PDF (znak wodny)

Twój koszyk

Koszyk jest pusty.
Gwarancja satysfakcji

Nowości

Najchętniej kupowane